任职要求:
1、年龄20--35岁,学历大专以上(优秀者可放宽),男女不限。
2、具备一定沟通能力,善于学习,有亲和力,能够灵活处事,形象端庄,仪表大方,谈吐清晰。
3、性格耐心、坚毅,不害怕拒绝,能承受一定压力,能够主动完成领导下达的任务。
4、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等行政事务工作的综合管理
5、执行公司各项制度,各种信息及时录入,并定期整理数据
岗位职责:
1、协助团队主管制定好每月的销售人员及各类岗位的招聘目标,邀约应聘人员参加公司面试,并安排面试接待;
2、协助团队经理经营管理好老客户;
3、电话邀约客户不定时参加公司的各类客户服务活动;
4、协助团队经理对销售团队的绩效管理
5、定期接受公司技巧培训和团队管理培训
6、周末双休,享受国家法定节假日。
电话:18258655212陈经理(微信同号)15867606014薄经理