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  • 杨先生

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    2021-06-05

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  • 职位简介
  • 岗位职责:.
    1、根据客户提供的职位,通过多种渠道寻访适合的候选人;.
    2、联络及面试候选人,撰写候选人推荐报告,安排候选人面试;
    3、与客户及候选人保持良好的沟通,及时获取并准确、有效的信息,并传递双方信息反馈;.
    4、人才库的建立、管理、维护;
    5、完成业绩指标,有效执行工作安排;
    任职资格:
    1、 大专及以上学历,普通话标准;
    2、 一年以上招聘、RPO、猎头、HR或销售相关经验,优秀的应届生亦可;
    3、 熟悉office操作、excel、word 等;
    4、 学习能力强,有较强的责任心和抗压能力;
    5、 具备良好的简历筛选技能, 电话面试邀约技能;
  • 防骗提醒:在求职过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为(如押金、资料费、保证金等),请应聘者提高警惕!
  • 行业
  • 人才交流、中介
  • 性质
  • 民营企业
  • 规模
  • 少于50人
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