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 五险 培训 8小时工作制 2017-08-15 分享领佣金 收藏
  • 职位发布者

  • 杨圣

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    2017-08-15

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  • 职位简介
  • 1、 负责公司日常的运营管理，对公司计划的制度及实施和检查。 2、掌握公司的组织机构，人事制度，各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。 3、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件。 4、主持公司种种人事培训工作，督导和考核部门的服务质量，有及纪律性符合有关标准。 5、了解和分析单位需求，制度营销计划，负有拓展单位前景的责任。 6、了解和掌握营业情况及种种收费标准。 7、协调各部门经理工作，定期召开会议，根据董事长的意向指导公司工作方向。
  • 防骗提醒：在求职过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为（如押金、资料费、保证金等），请应聘者提高警惕！
  • 行业
  • 金融业（投资、保险、证券...
  • 性质
  • 民营企业
  • 规模
  • 少于50人
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