岗位职责:
1、督导本部门管辖人员按时保量完成指派工作
2、培训本部门管辖人员
3、及时向决策层反应销售过程中遇到的问题并予以商讨解决,特殊情况可要求公司提供额外相应支持
4、组织、主持部门例会
5、管理部门客户数据
6、晋升方向:分公司负责人
岗位要求:
1、诚信为本,无违法犯罪记录
2、思路开阔,对新事物有较强的接受能力
3、有一定的净值人士客户资源
薪资待遇构成:
底薪、提成、周度奖励、月度奖励、季度奖励、年终奖金、补贴、分红、非入资性股权、旅游及保险
工作时间:早9:00--12:00-----晚13:30--17:30
遵循国家法定节假日安排休息