岗位职责:
1.制定和执行仓库工作计划,完善仓库工作规范;
2.制定仓库管理制度及安全制度,并监督仓库人员遵守各项制度,确保仓库工作的顺利完成;
3.优化现有流程,对工作中发生的问题进行原因分析和制订防止措施;
4.监督好所有物品的保管工作, 所有进出仓库的物品均须有相关人签字;
5.对残次品、和库存时间较长的产品向公司提出处理意见;
6.配合公司其它部门开展工作,做好横向沟通;
任职资格:
1、大专以上学历;
2、三年以上仓库或储运工作管理经验,两年以上同岗位工作经验;
3、熟悉物流仓储业务流程与规范,熟悉ERP供应链软件及相关办公软件;
4、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识;
4、有一定的领导能力,良好的沟通能力和协调能力。