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绩效专员

2500-3000元/每月

  • 招聘部门不限
  • 招聘人数1人
  • 学历要求大专
  • 工作经验不限
  • 性别要求不限
  • 年龄要求不限

详细地址黄岩区/新前街道新江路369号查询路线

包住 五险 旅游 培训 节日礼物 8小时工作制 岗位晋升 2017-07-26 分享领佣金 收藏
  • 职位发布者
  • 人力资源部

    057******69 [ 查看 ]

    86%

    简历平均回复率

    2019-04-26

    企业最近登录时间

  • 职位简介
  • 岗位职责:
    1、协助上级制定和修订各部门绩效考核标准,并督导执行;
    2、收集各部门岗位的考核指标数据;
    3、协助审核各部门考核数据源资料的真实、完整、准确性,对异常结果进行分析、反馈。

    岗位要求:
    1、人力资源管理、工商管理类、财务、机械专业等相关专业,有志于在绩效考核方向长期发展者。
    2、了解人力资源相关政策、法规;
    3、具有较强的沟通协调能力,执行力强;
    4、责任心强、工作细心、严谨;
    5、工作原则性强,诚实正直;
    6、能熟练操作办公软件,熟悉UG、CAD软件者优先考虑。
  • 防骗提醒:在求职过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为(如押金、资料费、保证金等),请应聘者提高警惕!
  • 行业
  • 机械制造、机电设备、重工...
  • 性质
  • 民营企业
  • 规模
  • 500-1000人
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